Zaposleni v ZD Trebnje grozijo z odhodom zaradi pritiskov občin
Zaposleni v Zdravstvenem domu Trebnje so napovedali množičen odhod, če člani sveta zavoda, ki prihajajo iz ustanoviteljskih občin, ne prenehajo s pritiski. Glavni razlog za te pritiske so nesoglasja glede zagotavljanja dodatnega kadra in plače direktorice, kar je povzročilo kaos v delovanju zavoda.
Strokovna vodja Marijana Šekli Grozina opozarja, da če ne bo sprememb, bo ogrožena zdravstvena oskrba za okoli 17.000 ljudi.
Začetki pritiskov in njihova eskalacija
Pritiski na zaposlene v Zdravstvenem domu Trebnje so se začeli že pred časom, vendar so se po besedah Marijane Šekli Grozina močno stopnjevali po januarju, ko so člani sveta zavoda, ki prihajajo iz občin Trebnje, Mokronog-Trebelno, Šentrupert in Mirna, pozvali direktorico Karmen Lukše k odstopu. Nesoglasja so se osredotočila na zagotavljanje dodatnega kadra in višino plače direktorice.
“Želimo zgolj delati in zagotavljati ustrezno zdravstveno oskrbo ljudem,” je poudarila strokovna vodja.
Predstavniki občin so nadaljevali s pritiski, poskušali vplivati na odločitve, ki so strokovne narave, in izvajali različne oblike šikaniranja. Občinski svetniki so se vmešali tudi v vprašanja, ki so izključno v domeni zdravstvenih strokovnjakov, kar je povzročilo dodatno napetost med zaposlenimi.
Odstopi in izredna revizija
Pritiski so dosegli vrhunec, ko je konec junija direktorica Karmen Lukše odstopila. Poleg nje so svet zavoda zapustili tudi drugi predstavniki zaposlenih, vključno s predsednico Jano Zajc, ki je poudarila, da je bilo delo v svetu zavoda zaradi nesmiselnih zahtev močno oteženo.
“Ves čas smo se morali ukvarjati s po našem mnenju popolnoma nesmiselnimi zahtevami,” je pojasnila Zajcova.
Občine ustanoviteljice so naročile izredno revizijo, katere končno poročilo je bilo izdano junija. Kljub temu da poročilo ni odkrilo nobenih neposrednih kršitev predpisov, ga občine predstavljajo kot glavni argument proti vodstvu zavoda.
Zahteve zaposlenih in grožnja z množičnim odhodom
Zaposleni, med njimi večina zdravnikov in zobozdravnikov, so postavili jasne zahteve, ki vključujejo prenehanje pritiskov in ustrahovanja, spoštovanje neodvisnosti sveta zavoda, potrditev sklepa o porabi presežka iz leta 2024 ter imenovanje novih članov sveta zavoda.
“Naša primarna želja je, da se stvari uredijo in da najdemo pot, da bomo lahko delali brez pritiskov in vmešavanja v naše delo,” je dejala Šekli Grozinova.
Če se razmere ne bodo spremenile, zaposleni grozijo z množičnim odhodom, kar bi ogrozilo zdravstveno oskrbo za okoli 17.000 prebivalcev. Nekdanja direktorica Elizabeta Žlajpah je opozorila, da se podobna situacija ni zgodila že 40 let, vendar opozarja, da lahko zdravniki danes zlahka najdejo službo drugje.
Situacija v Zdravstvenem domu Trebnje je resna in zahteva takojšnjo pozornost, da ne pride do kolapsa zdravstvene oskrbe v regiji.
Spletno uredništvo Naša Dolenjska
